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    4月27日，中国水稻研究所召开“五一”表彰大会，庆祝国际劳动节的到来。所领导程式华、李西明和姜仁华等出席大会，并为获奖集体、个人颁奖。大会由所党委副书记姜仁华主持。
    会上，姜仁华宣读了所党委《关于授予曹立勇等四位同志第八届“杰（突）出贡献人才奖”荣誉称号的决定》，授予曹立勇同志第八届“杰出贡献人才”荣誉称号，颁发奖金3万元；授予方福平、魏兴华和孔宪琴等3位同志第八届“突出贡献人才”荣誉称号，各颁发奖金1万元。李西明副所长宣读了所党委《关于对2011年度获得各类荣誉称号的先进集体和个人进行通报表彰的决定》，对获得各类荣誉称号的54项（次）先进集体和个人进行表彰奖励。他还宣读了《关于公布首届青年学术奖评选结果的通知》，授予曾大力同志首届青年学术奖一等奖，颁发奖金8000元；授予朱丽、熊杰和王丹英等3位同志首届青年学术奖二等奖，各颁发奖金3000元。杰出贡献人才奖获得者曹立勇研究员代表获奖的先进集体和个人发表了获奖感言。
    程式华所长代表所党委、所领导班子向获得荣誉的先进集体和个人表示祝贺，并向辛勤工作在各个岗位上的职工表示了节日问候和崇高的敬意。他指出，进入新世纪以来，水稻所各项事业都面临着新的机遇和挑战，要想克服不足、缓解矛盾，最根本的是靠体制改革、机制创新和科技进步。因此，水稻所提出并大力实施了“科技兴所、人才强所、开放活所”3大战略，以激发和调动全所职工的积极性、主动性和创造性。他要求，当前国家科技政策和国内外科技发展出现了新的趋势，要敏锐发现国家宏观政策及国外科技快速发展带来的契机，着力深化科技体制改革，调整完善学科建设，促进科技创新与产业紧密结合，发挥传统学科优势，加快新兴学科发展，加速领军人才培养，为水稻所长期、持续、稳定的发展奠定坚实的基础，形成强大的合力。
    程式华说，人才是水稻所发展的第一要素。应积极探索新的人才培养、激励机制，不断激发广大职工的创新潜力和活力；从政策上、制度上和行动上，为广大职工特别是青年职工的创新创业提供更加广阔的舞台和空间。全所职工更应牢记所训“精耕细作，春华秋实”，倡导刻苦勤奋、诚实诚信，勇于追求真理，执着科学探索，尊重知识产权，珍视学术声誉。他希望全所职工以受表彰的同志为榜样，立足岗位、锐意进取、求真务实，为把水稻所建设成为“国际一流研究所”作出应有的贡献。（通讯员 章蓉蓉）